Durante el segundo trimestre de 2026, el empleo en la industria química alcanzó las 136.592 personas, tras incorporar 10.000 ocupados respecto al mismo periodo del año anterior y registrar un crecimiento interanual del 7,7%. Este incremento se debe al impulso de las ramas de Fabricación de otros productos químicos, con un crecimiento del 31%, y a la Fabricación de pinturas, que creció un 30%.
El sector absorbe el 4,9% del empleo de la industria manufacturera y el 0,6% del empleo nacional.
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En el sector predomina el empleo asalariado, con 134.682 trabajadores, lo que representa el 98,6% del total. Durante el segundo trimestre de 2026, el empleo asalariado experimentó un crecimiento interanual del 8,2%, mientras que los trabajadores por cuenta propia apenas representan un 2% del empleo total del sector.
Esta estructura del empleo permite alcanzar una tasa de salarización del 98,6%, notablemente superior a la media de todos los sectores, que es del 86%. Además, entre los asalariados, el 90,3% cuenta con un contrato indefinido, lo que refleja una baja temporalidad en el sector. Por su parte el contrato “fijo-discontinuo” tiene una presencia residual debido a la baja estacionalidad del sector.
el empleo afronta el reto de reemplazo generacional
La industria química presenta una distribución por edad relativamente equilibrada, aunque con una tendencia hacia el envejecimiento, ya que casi la mitad de sus ocupados supera los 45 años. En el segundo trimestre de 2026, el grupo más numeroso fue el de 45 a 54 años (35,9%), seguido por los de 35 a 44 años (24,6%) y los mayores de 55 años (12,7%), mientras que los menores de 25 años solo representaron el 5,7%.
En el segundo trimestre de 2026, todos los grupos de edad crecieron salvo los mayores de 55 años, que descendieron un 42% y se situaron por debajo del tramo de 25 a 34 años.
el sector da muestras de un retroceso de la profesionalización
Aunque la industria química presenta un reparto uniforme en los niveles de formación, se observa un cierto retroceso en la profesionalización del sector debido al intenso crecimiento de los ocupados con estudios no profesionales (12,2%), que lideran la ocupación con 53.072 personas y representan el 39% del total.
Por su parte, las ocupaciones con estudios profesionales que suponen un 28% (38.319 personas), registraron una caída del 7,3% en el segundo trimestre de 2026 respecto a hace un año. Los ocupados con estudios superiores, presentan una tendencia más variable: tras descender un 9,2% el año pasado, han logrado un crecimiento del 18,4% en este trimestre.
entre Cataluña, Comunidad Valenciana, Madrid y Andalucía se concentra casi el 72% del empleo
Las cuatro comunidades con mayor presencia del sector químico concentran el 72% del empleo total en la industria. Cataluña lidera con más de un tercio de los ocupados, alcanzando el 34,2%, seguida por la Comunidad Valenciana con un 17,5%, Andalucía con un 12% y, por último, Madrid con el 7,8%.
Según el promedio de los últimos cuatro trimestres, el 0,6% de los trabajadores en España están empleados en la industria química. Por Comunidades Autónomas, esta industria representa el 1,2% del empleo en Cataluña, el 0,9% en la Comunidad Valenciana, y el 0,8% en Murcia.
mirando al futuro
Las principales tendencias globales que afectarán a la industria química en los próximos 5 años son los esfuerzos por reducir las emisiones de carbono y la adaptación al cambio climático, así como el crecimiento económico más lento. Además, las soluciones que tendrán mayor impacto en el sector serán los nuevos materiales y compuestos, la inteligencia artificial y procesamiento de información, y las tecnologías energéticas.
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