mercado de trabajo en las ocupaciones del sector de la construcción | 2026.

El empleo en las ocupaciones especializadas de la construcción presenta una estructura de edad diversa. Se observa una concentración importante en las franjas de edad intermedias y superiores, lo que pone de manifiesto un desafío en términos de relevo generacional.

• El mayor grupo de edad corresponde a los trabajadores de 45 a 54 años (30,2%), seguidos por los de 35 a 44 años (26,2%).
• Los trabajadores más jóvenes (de 16 a 24 años) representan un porcentaje menor del total, lo que refuerza la necesidad de fomentar la incorporación de nuevos perfiles al sector.

evolución del empleo por edad (nº de personas)

fuente: INE

El nivel de estudio de estas 13 ocupaciones revela tres perfiles diferenciados según la naturaleza del trabajo, donde la formación se adapta a las exigencias de cada área:

• Oficios de aprendizaje por experiencia: Es el grupo más numeroso (983.776 ocupados), compuesto por perfiles como peones, trabajadores en hormigón o soldadores. Aquí, la formación se adquiere tradicionalmente mediante la práctica directa en obra, siendo la experiencia el principal vector de conocimiento.
• Perfiles técnicos especializados: Este segmento cuenta con 385.697 trabajadores. En ocupaciones como electricistas o mecánicos e instaladores de climatización, los estudios profesionalizados son necesarios para el desempeño de estas ocupaciones.
• Perfiles de alta especialización técnica: Constituyen una minoría (48.894 ocupados), integrada por delineantes y dibujantes técnicos. Estos roles requieren una formación reglada de nivel universitario.